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Las 4 razones de por qué la Ley Bases afecta más a las mujeres

Diputados le dio media sanción a la propuesta del Gobierno nacional y ahora deberá definir el Senado. Estas son las cuatro razones de por qué los cambios afectarían más a las mujeres

Por Redacción

02 de mayo, 2024 - 09:43

La media sanción de la Ley Bases en Diputados, impulsada por el Gobierno nacional, está generando un profundo debate sobre su impacto en el sistema previsional argentino. Si bien esta normativa plantea cambios significativos para ambos géneros, según expertos en el campo, las mujeres se encuentran en una posición particularmente vulnerable frente a las modificaciones propuestas.

Razones por las cuales la Ley Bases perjudica más a las mujeres

Dificultades para alcanzar los requisitos de jubilación

Según la abogada especializada en temas previsionales, Andrea Falcone, aproximadamente el 90% de las mujeres no podrán jubilarse a los 60 años, como lo permite actualmente la ley, debido a que solo el 10% logra completar los 30 años de aportes requeridos al alcanzar la edad jubilatoria. Esto se debe, en gran parte, a las disparidades laborales y sociales que enfrentan las mujeres a lo largo de sus carreras, como la brecha salarial, la maternidad y el trabajo no remunerado en el hogar, que dificultan la acumulación de años de aportes.

Impacto de la Prestación de Retiro Proporcional

El proyecto de ley contempla la implementación de una Prestación de Retiro Proporcional para aquellos que no cumplan con los requisitos completos de jubilación. Sin embargo, este beneficio podría no ser suficiente para muchas mujeres, ya que el ingreso mínimo garantizado equivalente a la PUAM (Prestación Universal al Adulto Mayor) representa solo 80% de la jubilación mínima. Considerando el panorama laboral desigual que enfrentan, es probable que muchas se vean afectadas económicamente por esta medida.

Limitaciones en el reconocimiento de años de aportes

Aunque no se han proporcionado detalles precisos, el Poder Ejecutivo deberá definir la cantidad de años de aportes al Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA) que se reconocerán como adicionales para calcular los beneficios de la Prestación de Retiro Proporcional.

Esta incertidumbre genera preocupación entre las mujeres que podrían ver reducidos sus años de trabajo reconocidos, lo que afectaría directamente sus ingresos jubilatorios.

Moratoria previsional y acceso a la jubilación

Según datos de la Asociación Argentina de Presupuesto (ASAP), la moratoria previsional fue fundamental para que muchas mujeres accedan a la jubilación. Sin embargo, con la implementación de la Ley Bases, esta posibilidad podría limitarse significativamente. Esto afectaría especialmente a aquellas mujeres que, debido a diversas circunstancias, no pudieron completar los años de aportes requeridos durante su vida laboral.

Si se aprueba el proyecto, no se podrá acceder a la moratoria o Plan de Pago Previsional para regularizar la situación de deuda de aportes.

La Ley Bases busca reformar el sistema previsional argentino de manera integral y es crucial considerar el impacto desproporcionado que podría tener en las mujeres. Además, se deberán considerar las desigualdades de género en el ámbito laboral y social para garantizar un sistema de jubilaciones equitativo y justo para todos los ciudadanos.

Con información de BAE